几个工段长一下子懂了，纷纷惊嘆道。

“看来主任是准备提拔你啊。”

有个工段长笑著道。

“主任让我参与会议，多听听几位领导的匯报工作，找出问题，解决问题。”

陈彬態度坦诚的道。

他要做的事没有什么见不得人的，更何况以后都要和这些工段长打交道的。

“哟，这是好事啊。”

“我们工段有好几个困难，你能帮我解决不？”

“我工段也有啊。”

几个工段长乐了。

在他们看来，陈彬毛都没长齐，能解决什么困难。

陈彬听出了几人话语中的玩笑意思，没有反驳。

事实胜於雄辩，说再多不如干出成绩。

等他解决了问题，这帮人自然会求著他。

他要是不行，他求著这帮人提供工作上的支持，这帮人都不会搭理他。

“大傢伙都到齐了？”

张德海进入会议室。

“领导，我们都到了。”

“主任，都到了。”

几人回应。

“我跟大傢伙介绍一下，这位是陈彬，入厂不到八个月，已经有了八级钳工的水平。”

“小伙子做事非常踏实，我让他跟我们一起开会，以后陈彬在工作上有什么困难，你们儘量配合。”

张德海介绍。

“陈彬同志好，我叫周兴武，钳工工段段长。”

“陈彬同志，你很厉害嘛，以后有什么困难，儘管跟我说。”

“对了，我是焊工工段工段长於宏毅。”

“我是磨修工段长段博文。”

“我是电工工段长袁永良。”

几个工段长纷纷和陈彬打招呼。

只是这次正式了很多，都介绍了自己的名字。

陈彬微笑点头，一一回应。

“讲一下今天的工作吧。”

张德海发话。

钳工工段长周兴武率先匯报工作，今天没有安全事故，生產了多少零件，设备运行情况，工段请假情况等等。

陈彬坐在一边听著，拿著笔记本和笔，偶尔记录一下。

对他来说，这是新奇的体验，能够非常直观的了解一车间的运转和问题。

周兴武讲完，於宏毅接著讲。

除了工作上的事，於宏毅还提到，有个工人的母亲瘫痪了，请假两天。

“这个事你跟踪一下，如果同志生活有困难，我们可以给予一些关怀。”

张德海作出指示。

轧钢厂除了抓生產，还有关怀工人的任务。

如果有工人生活困难，甚至吃不饱饭，组织要提供帮助。

领导责任制，什么都要抓，什么都要担责任。

“这个事我已经让底下的班长跟工人聊过，让他不用担心工作，好好照顾家人。”

“后续工人要是有別的诉求，我会及时与其沟通。”

於宏毅说道。

接下来是段博文和袁永良。

两人匯报的工作比较常规，没有突出的事。

“下班回去了你们想想工作上的问题，明天早会之后，和陈彬同志沟通一下。”

“有哪些设备容易坏，產量上不来，安全事故频发的难题，都可以往上提。”

张德海作出指示。

几个工段长连连点头，表示这个政策好，困扰他们很久的问题，终於有人来解决了。

张德海宣布会议结束，大步离开。

陈彬本来也想走，却被几个工段长叫住。