几秒钟后，一个略显油滑的中年男声响起：“言主任，我是罗大志。卫处长可能有些误会，我们厂確实遇到一些困难，但正在努力克服。那个日报的事，是下面同志理解有偏差……”

“罗大志同志。”言清渐打断他，声音冷得像冰，“我只问你三个问题。第一，蜡模材料断供，为什么不报？”

“这个……我们想自己解决，不给国家添麻烦……”

“第二，用不合格的替代配方生產重要军品，为什么不报？”

“我们做了试验，觉得可以试试……”

“第三，”言清渐的声音陡然提高，“你让下面同志谎报军情，还说『上面要形式就给形式』。这句话，你认不认？”

电话那头沉默了。

“罗大志，你听好。”言清渐一字一句，“你现在就在车间，就在那些不合格的蜡模旁边。我给你半个小时，写一份完整的情况说明，把事情经过、你的责任、补救措施，全部写清楚。写完后交给卫处长。”

他顿了顿：“半个小时，是你最后的机会。如果还要耍小聪明，后果自负。”

电话掛断。书房里死一般寂静。

秦京茹连呼吸都屏住了。她第一次见言清渐发这么大的火——不，不是发火，是那种冰冷的、不带任何情绪的审判。

王雪凝第一个开口：“言主任，如果罗大志半个小时后还不配合……”

“那就启动程序。”言清渐看向沈嘉欣，“嘉欣，起草两份文件。第一份，致三机部党组並抄送聂办：《关於重庆447厂瞒报生產问题、违规使用替代工艺的情况通报及处理建议》；第二份，以协作办名义直接下发的《关於撤销罗大志447厂长职务的建议》。”

沈嘉欣的手抖了一下：“直接……建议撤职？”

“对。”言清渐说得斩钉截铁，“这不是一般的工作失误，这是拿国家战略任务当儿戏。如果『红旗二號』因为这批不合格铸件延误甚至失败，这个责任，他担不起，我们也担不起。所以必须用最严厉的手段，树立最严厉的规矩。”

他看向眾人：“我知道，这个决定很重。但你们想想——如果我们今天放过447厂，明天就会有548厂、649厂效仿。日报制度就会形同虚设，台帐就会变成废纸，我们协作办就会重新变成瞎子聋子。”

“我支持。”王雪凝第一个表態，“数据真实性是协作办的生命线。谁在这条线上动手脚，谁就是在掘协作办的根基。”

“我也支持。”寧静说，“但程序要完备。建议撤职的文件，要有完整的证据链——台帐记录、日报原件、现场检查记录、当事人陈述。我们要办成铁案。”

“证据卫处长在收集。”言清渐看了看墙上的掛钟，“还有二十五分钟。”

这二十五分钟，书房里没人说话。沈嘉欣在起草文件，王雪凝在整理台帐证据，寧静和林静舒在低声核对相关制度条款。秦京茹负责记录时间——她看著秒针一格一格跳动，手心全是汗。

四点二十五分，灰色电话再次响起。

卫楚郝的声音传来，带著如释重负的疲惫：“言主任，罗大志写了。写了六页纸，承认瞒报、承认违规使用替代配方、承认让下面同志谎报日报。他现在……整个人都垮了。”

“材料封存，你亲自带回来。”言清渐说，“另外，现场生產怎么处理？”

“我已经让车间主任停下所有使用替代配方的生產线。紧急从成都420厂协调了一批合格石蜡，晚上就能到。技术科长老周答应，带著工人连夜返工，把不合格的蜡模全部重做。”

“好。”言清渐的语气缓和了些，“告诉厂里的同志，错误是厂领导的，工人和技术人员没有责任。让他们安心工作，协作办会全力保障原材料供应。”

电话掛断。言清渐看向沈嘉欣：“文件发吧。先发情况通报，建议撤职的文件等我签字后，明天一早发。”

“是。”

尘埃落定。但书房里的气氛並没有轻鬆下来。所有人都知道，今天这个案例，会在整个国防工业系统掀起多大的波澜。

秦京茹整理著会议记录，忽然小声问：“姐夫，这么严厉……会不会让其他厂的领导害怕，以后更不敢报问题了？”

言清渐看向她，目光复杂：“京茹，你这个问题问得好。严惩不是目的，是手段。我们要建立的，是一个『报问题不会被罚，瞒问题才会严惩』的环境。”

他转向所有人：“所以接下来，我们要做三件事。第一，把447厂这个案例，整理成警示教育材料，发到所有重点厂；第二，完善日报制度，明確『如实反映困难不算工作失误，反而会得到协调支持』；第三，建立问题快速响应机制——厂里报了困难，相关处室必须在四十八小时內给出初步解决方案。”

王雪凝点头：“我补充一点。可以在台帐里加一栏『问题响应状態』，分为『已上报』、『协调中』、『已解决』。让所有厂都看得见，报了问题是有效果的。”

“这个建议好。”言清渐终於露出一丝笑容，“所以你看，惩罚一个人，是为了教育一批人，完善一套制度。这才是系统性的工作方法。”